About the role
Responsabilidad Principal:
Planificar, organizar, dirigir y gestionar el departamento legal; y en la medida de lo posible reducir los riesgos, asesorar en materia legal a todas las áreas de la compañía y en general atender a sus necesidades, de acuerdo con los objetivos y lineamientos señalados por la compañía.
Áreas de responsabilidad – Descripción funcional:
- Liderar el área legal y asesorar, resolver consultas de diversos aspectos legales, a clientes internos de la Empresa.
- Asesorar a las áreas de negocio, operaciones, siniestros, suscripción, finanzas y cumplimiento en temas legales.
- Apoyar al Área de Cumplimiento en temas relativos a la Prevención de Lavado de Activos y Delitos Conexos, riesgos y técnico.
- Responsable de implementar, gestionar, monitorear y ejecutar las normas de Buen Gobierno Corporativo.
- Generar Reportes regionales conforme son requeridos.
- Revisar, negociar y redactar contratos con clientes, proveedores, intermediarios, reaseguradores y aliados estratégicos.
- Dar seguimiento al cumplimiento de la normativa aplicable al sector asegurador.
- Apoyar en la atención de requerimientos, auditorías e inspecciones de autoridades regulatorias.
- Participar en la gestión de reclamaciones, controversias y litigios, coordinando con abogados externos cuando sea necesario.
- Elaborar y revisar políticas internas, procedimientos, poderes, actas y documentación societaria.
- Identificar riesgos legales y proponer medidas preventivas.
- Apoyar en proyectos corporativos, fusiones, adquisiciones, alianzas y reestructuraciones.
- Brindar capacitación legal a equipos internos y/o a sponsors sobre temas relevantes para el negocio.
- Asegurar la protección de información confidencial, datos personales y activos intangibles.
- Liderar el equipo legal y desarrollarlo conforme su plan de carrera.
Requisitos:
Educación Formal: Graduado en la carrera de Derecho y preferible con maestría en Derecho de Empresas, Seguros o cualquiera afín.
Experiencia Requerida: Experiencia de 5 años en el cargo o en funciones similares, en empresas de seguros.
Capacitación o conocimientos adicionales:
- Inglés avanzado (C1 indispensable).
- Derecho corporativo
- Conocimiento avanzado de Derecho de seguros
- Cumplimiento regulatorio
- Contratación mercantil
- Gobierno corporativo
- Gestión de litigios y controversias
- Protección de datos y confidencialidad
- Redacción jurídica
- Análisis de riesgos legales
- Relación con reguladores
- Muy buen manejo de excel
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