Key Account Out Of Home - Stage (H/F/X)

QUELLES SERONT TES MISSIONS ?

Au sein de l’équipe Out Of Home (OOH), tu travailleras en binôme avec ton tuteur et en lien direct avec plusieurs interlocuteurs internes.

Ton rôle : devenir un véritable business partner de l’équipe commerciale

Pilotage business & analyse

• Tu suivras les performances des clients via des indicateurs clés pour identifier des opportunités de croissance
• Tu construiras et feras évoluer des tableaux de bord utiles à la prise de décision

Stratégie & développement commercial

• Tu participeras à la construction des plans d’affaires clients
• Tu prépareras des rendez-vous clients avec des recommandations concrètes

Gestion & performance financière

• Tu participeras au pilotage budgétaire
• Tu aideras à optimiser la performance business par client et par catégorie

Missions transverses

Tu pourras exprimer ton potentiel en étant exposé dans des présentations au cours desquelles :

• Tu interviendras sur les projets de l’OOH
• Tu seras force de proposition sur des sujets transverses et innovants

En clair : tu ne seras pas spectateur, mais acteur du businessDescription du profil :

TON PROFIL

• Bac +3/4/5 (université, ingénieur agro ou école de commerce)
• À l’aise avec les chiffres (bon niveau Excel)
• Organisé(e), curieux(se), proactif(ve)
• Esprit d’analyse + envie de comprendre le business
• Une première expérience en grande distribution est un +

Nous proposons :

POURQUOI REJOINDRE FERRERO ?

NOS AVANTAGES :

• Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine
• Accompagnement à la recherche de logement
• Une carte ticket restaurant
• Un restaurant d’entreprise avec des repas équilibrés (et certains végé !)
• 5 jours de repos gratifiés
• Un colis de Noël/Pâques rempli de chocolats !
• Remboursement à 50% transports en commun
• Gratification : 904€ bruts/mois (licence) /1 356€ bruts/mois (M1 et M2)

**NOS ENGAGEMENTS :**Ferrero s’engage à faire vivre une culture inclusive, où chaque talent se sent accueilli, reconnu, encouragé à développer son potentiel et dispose des mêmes opportunités. La diversité de nos talents est ce qui rend notre environnement de travail multiculturel, innovant et très enrichissant. Nous agissons également pour réduire notre impact environnemental, notamment en diminuant nos émissions carbones sur nos sites de production et dans notre chaîne d’approvisionnement.

**NOTRE CADRE DE TRAVAIL :**Ferrero est fier d’avoir été à nouveau labellisé HappyIndex® / Trainees 2026 France. Ce label reflète notre engagement à offrir une expérience de stage enrichissante, où chaque stagiaire est accompagné, valorisé et où ses contributions sont reconnues. En nous rejoignant, tu intégreras une communauté dynamique qui t’offrira toutes les clés pour réussir ton stage et t’épanouir.

TON PROCHAIN CHALLENGE ?

PARTICIPE A NOTRE JOURNEE DE RECRUTEMENT

#1. Entretien de présélection RH avec le/la Campus Manager

#2. Journée de recrutement immersive (au siège de Mont-Saint-Aignan)

• Matin : Rencontre avec les managers & études de cas
• Déjeuner : Moment d’échange avec nos stagiaires
• Après-midi : Entretiens individuels avec les managers

#3.Une réponse en fin de journée !

Comment se préparer ? Nous t’invitions à te renseigner sur Ferrero (https://www.ferrero.fr/)>, tu y trouveras
notre histoire, nos engagements, nos marques etc. Pour te présenter, n’hésites pas à faire lien entre tes
expériences passées et les compétences demandées, avec des exemples concrets, des situations auxquelles
tu as été confronté, comment tu les as gérées, et les résultats que tu as obtenus.</a)

ONBOARDING

Chaque année, nous accueillons plus de 100 stagiaires et alternants venants de tous horizons. Tu seras convié(e), dès ton arrivée, à une journée d’intégration qui te permettra de rencontrer tous les Trainees Ferrero,te présenter les différents services de l’entreprise et tes futurs interlocuteurs. Tu seras également formé(e) aux outils utiles dans tes missions quotidiennes.