健康管理服务推动经理

工作职责：

1. 健康管理服务推广策略统筹：围绕合作银行渠道中高净值客户需求，根据招商信诺服务优势，制定银保渠道专属的推动方案、落地计划及检视标准；组织开展总分及银保合作渠道的服务策略沟通会、复盘检视会，动态优化推动策略。

2. 健康产品与服务体系搭建：基于银保渠道客户特点及市场反馈，甄选适配的健康管理赋能产品，带领团队打磨健康服务模式、业务流程及操作标准；梳理产品卖点、服务权益及典型销售案例，结合市场热点与客户需求，形成标准化的销售话术与推广物料。

3. 渠道赋能：搭建银保渠道健康生态赋能体系，开发针对性培训课件，提升银保客户经理及银行渠道人员的健康服务销售能力；

4. 运营管理：牵头健康服务项目的机构试点工作，总结可复制的经验并在全渠道推广落地；制定阶段性业务激励政策与推动手段，协调跨部门资源，解决项目推进中的各类问题。

5. 工具创新与迭代优化：牵头开发适配银保场景的健康管理服务创新型销售工具、展业素材及数字化支持工具；持续追踪行业健康服务趋势与竞品动态，迭代优化现有产品服务与推动模式。

任职要求：

1. 985/211本科及以上学历，保险、金融、数学统计、健康管理等相关专业优先。

2. 具备8年以上寿险行业相关工作经验，有银保渠道服务推动、健康管理服务运营、高客经营或营销企划经验优先；

3. 熟悉寿险及健康服务体系，深刻理解银保渠道销售逻辑、运行模式及合作银行的业务特点。

4. 对高净值客户的健康、养老、财富管理需求有深入洞察，熟悉高端医疗、慢病管理、重疾绿通等健康服务的主流内容与行业趋势；

5. 具备优秀的课件开发与授课赋能能力，较强的逻辑思维、案例提炼与口头表达能力；

6. 具备较强的跨部门沟通协调能力、执行力与创新思维，能承受一定的工作压力；

7. 自驱性强，可承受快节奏的项目推进压力。