About the role
Position
人事・組織コンサルタント
Employment Type
正社員
Location
神奈川県
Requirements
(以下のいずれかの条件を満たす方)
- 人事コンサルティング業務の経験(3年以上)
- 人事・労務系職種の業務経験(3年以上)
- 人材育成経験(人材育成の企画・運営、社内研修やOJT制度の設計・改善、人材育成に関する講師としての登壇経験、など)(3年以上)
Preferred Qualifications
- 人事コンサルティングファームで業務経験のある方
- 総合系、戦略系コンサルティングファームでの業務経験のある方
Job Description
2024年1月に開設し2年目を迎えた横浜支社では、さらなる成長のために一緒に働ける仲間を募集しています。
会計コンサルファームとして「税務顧問」「事業承継」「M&Aコンサルティング」「システム構築支援」「IPO支援」等、顧客ニーズに幅広くワンストップで対応しております。
横浜支社では、神奈川県における人事・育成コンサルニーズの高まり及び将来の更なる可能性を受け、人事・育成コンサル事業を強化するため、新規メンバーの採用を行います。
Main Responsibilities
- 新規顧客への提案営業
- 顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務
- 人事制度(等級制度、評価制度、報酬制度)の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計、後継者や次期経営幹部候補の育成、など
- その他、人事・育成施策全般に関するアドバイス
Working Hours
フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間)
Holidays
有給休暇、完全週休2日制(土日)、祝日、慶弔休暇、年末年始、試験休暇(試験日+12日間)、アニバーサリー休暇、創立記念日、永年勤続休暇
Salary
500万円 〜 1000万円
Benefits
- 通勤手当
- 残業手当
- 退職金制度(退職共済加入)
- 資格取得支援制度
- 各種研修制度
- 特別報奨制度
- 必要書籍の購入自由
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、確定給付型企業年金基金
- 屋内原則禁煙(ただし、専用部に喫煙室設置済み)
About the Company
オペレーション 人事・労務 営業 管理・バックオフィス 経営・事業企画
Recent Projects
- リゾートホテルグループの人事制度構築、及びビジネスリーダー増殖計画を策定、実施
- 事業承継に合わせた次期CXOポストの設計・定義とノミネート人材の抽出、アセスメントの実施から個別育成計画、メンタリングの実施
- M&A時の人事・労務デューデリジェンスの実施、及び合併後の規程統合支援を実施
Future Plans
当社の人事制度コンサルティング実績の約7割を占める人事制度構築案件を主力としつつ、事業承継に絡んで案件依頼が増加傾向にある後継者・次期経営幹部育成、などにも注力し、コンサルティングの幅を広げていきたいと考えております。
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Questions, answered
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Yes. This role at Linkard Inc. was screened before publishing – we confirmed the employer before listing it.
The employer didn't disclose a salary range for this listing. JobAssist shows pay whenever it's available.
This position can be done from anywhere, with no in-office requirement.
Yes – every application is tailored from your profile and this job's requirements, and you can review and edit before it's sent.
